2022年03月14日
一般来说,由于个人原因导致职工自动离职的情况下,离职补偿金多数不予发放,但是取决于公司的企业制度和员工的工作年限。如果公司制度中规定了自动离职的补偿金,那么员工可以按照制度获得相应的离职补偿金。另外,如果因为公司的原因导致员工不得不自动离职,可以尝试与公司协商,获得一定的经济补偿。
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