奖金调节是什么意思

奖金调节是指为了实现公平、公正、合理、透明的目的，对公司内部的奖金制度进行调整和优化，以确保员工的努力和贡献能够得到公平的回报，并促进企业内部的稳定和发展。调节奖金制度通常包括对奖金分配规则、考核标准和绩效评估方法等方面进行改进和完善。