店长的工作职责是什么

店长的工作职责包括但不限于以下几个方面：

1.管理店铺日常经营和营销活动，确保公司产品的质量、品牌形象和营业额的适当增长。

2.监督并安排员工工作，管理员工绩效表现并做出必要的激励或惩罚。

3.制定可行的销售计划和目标，通过市场调查和客户反馈及时调整店铺运营策略，进一步优化销售资源。

4.协调店铺内各项工作如进销存、订单跟踪、废弃物管理和包装物流，确保店铺的物流资源利用最高效。

5.维护与供应商和商业伙伴之间的良好联系，协调谈判合作协议。

6.处理与顾客之间的各种问题，解决各类实际问题并满足顾客的需求。

7.建立和维护公司内部管理制度和流程，进行员工培训和交流，保证店铺人员之间的良好关系。

8.分析和掌握市场动向和业界信息，收集竞争对手的情报信息，进一步优化销售业务和客户体验。