合同
1.收集相关证据：工作
合同、工资单、工作时间记录等证明劳动者劳动在该企业中的证据，通过这些证据向雇主证明自己的劳动付出，合法要求工资的权利。
2.与雇主协商：在向雇主提出讨薪要求之前，应首先与雇主进行协商。可以通过电话、短信、邮件等方式与雇主沟通，严肃地要求兑现劳动合同中的薪酬约定。
3.向劳动监察部门投诉：若无法通过协商解决问题，可以向当地的劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门会根据有关法律法规对雇主进行调查和处理。
农民
4.起诉要求赔偿：在法律程序上，
农民工有权向
法院提起诉讼要求赔偿。如果劳动者的权利受到侵犯，可以通过诉讼来维护自己的合法权益。
