1. 持续学习:不断学习新知识、新技能,了解最新的行业发展趋势,提升自己的综合素质和竞争力。
2. 对细节把握准确:关注每一个细节,时刻保持警觉,对每一个问题都进行分析、解决,处理事情时精益求精。
3. 设立标准:建立透明、明确的标准,不断对标准进行优化、升级,使得团队持续改进,追求更加精益的目标。
4. 使用数据支持决策:依据数据驱动进行决策,将决策反馈到改进流程中,不断迭代,实现精益。
5. 推行精益文化:培育组织的精益文化,推广精益思想,让每个人参与到精益改进中来,促进组织不断进步。
6. 持续改进:时刻反思自我,掌握各项指标的变化情况,发掘问题并制定相应的对策,实现深度改善,不断追求卓越。
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