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(一)基本条件

招聘
2、2020年全日制普通高校应届毕业生须在2020年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;留学归国人员须于2019年1月1日至2020年7月31日期间获得学历学位并取得教育部的学历学位认证且未落实工作单位。2019年全日制普通高校应届毕业未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构或各级公共就业服务机构的毕业生也可报考。总行机关和北京市分行招聘的应届高校毕业生按照人力资源和社会保障部规定的接收毕业生条件执行。
3、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,符合公务员录用体检通用标准和公务员录用体检操作手册的相关规定。
(二)学历、专业条件和英语水平
1、报考总行机关、省级分行机关的人员须具有硕士研究生及以上学历、学位或国内外知名高校全日制大学本科学历,报考二级分行机关和县级支行的人员须具有全日制大学本科及以上学历(报考“三区三州”等艰苦边远地区县级支行的建档立卡贫困家庭人员,学历可放宽至全日制大学专科,详见具体招聘岗位);留学归国人员须取得教育部出具的学历学位认证。
2、报考人员的专业为经济、金融、财会、法律、信息技术等相关专业以及与我行业务发展密切相关的专业。
3、报考国际业务等涉外工作岗位的人员须具有较高的英语水平,大学英语六级考试成绩不低于426分,或新托福(TOEFL-IBT)考试成绩不低于95分,或雅思(IELTS)考试成绩不低于6.5分。
1. 学历要求:一般要求应聘者具有大学本科及以上学历,部分岗位可能要求硕士或博士学历。
2. 专业背景:招聘岗位对专业有特定要求,例如金融、经济、农业、法律、信息技术等相关专业。
3. 工作经验:部分岗位要求一定的工作经验,尤其是对于中级或高级职位,可能需要应聘者具有相关行业的工作经历。
4. 职业资格:某些岗位可能要求具备特定的职业资格证书,如注册会计师、律师资格证等。
5. 语言能力:一般要求应聘者具备良好的中文表达能力,部分国际业务岗位可能还需要流利的英语或其他外语能力。
6. 身体健康:应聘者需要满足一定的健康标准,能够胜任岗位工作。
7. 其他要求:根据岗位的不同,还可能有其他特定的要求,如年龄、性别、政治面貌等。
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