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律师法律分析：仲裁确定劳动关系需要自己答辩。劳动关系由主张劳动关系存在的一方承担证明责任，通常由劳动者提供证据，如果证据在
用人单位手里，则由
用人单位提供。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于
用人单位掌握管理的，
用人单位应当提供；
用人单位不提供的，应当承担不利后果。第三十九条当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由
用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求
用人单位在指定期限内提供。
用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。
