富士康年终绩效打丙或者丁?取消岗位津贴?已经3个月没发岗位津贴了?大神们回答一下

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关于年终绩效和岗位津贴的具体情况，不同公司和不同部门可能会有不同的政策和规定。富士康作为一家大型企业，其内部的绩效考核和薪资体系较为复杂，年终绩效的结果也会根据员工的表现、部门的整体业绩等多种因素来决定。

至于年终绩效是打丙还是丁，以及岗位津贴的发放情况，这通常需要根据个人所在的部门以及公司的具体规定来判断。如果您已经三个月没有收到岗位津贴，建议您直接与人力资源部门或者直接上级进行沟通，了解具体的原因和解决方法。这样可以更准确地获得相关信息，并且能够及时解决问题。

请记得，在与上级沟通时，保持专业和礼貌的态度，这样有助于问题的解决。同时，也可以通过公司内部的培训和发展机会来提升自己的表现，以期在年终绩效考核中获得更好的结果。