劳动关系中发生工伤纠纷怎么处理

社保

先做工伤认定，做完了工伤认定以后，如果工伤已经影响到了个人劳动能力，员工还要做伤残鉴定，之后凭借工伤认定书伤残鉴定报告书向社保部门申请工伤赔偿金，由用人单位支付的部分，若用人单位拒绝赔偿，可以申请劳动仲裁。