我做硅藻泥的公司不签劳动合同?刚签一份承包合同?可以索要2倍工资么?

合同

您好，关于您提到的情况，首先需要明确的是，劳动合同与承包合同在法律性质上是不同的。劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议；而承包合同通常是指一方将某项工程或业务承包给另一方，双方是一种经济合作关系，而不是劳动关系。

如果您的公司与您签订的是承包合同，那么根据合同法，双方的权利和义务应按照合同约定执行。在这种情况下，如果您认为合同条款不合法或者公司违反了合同约定，您可以依据合同法向公司主张相应的权利，但不一定能够主张2倍工资。

如果您认为自己应当被视为公司的员工，而不是承包商，那么您可以依据劳动法的相关规定要求签订劳动合同，并在公司未按照法律规定签订劳动合同的情况下，主张相应的经济补偿。不过，是否能够获得2倍工资的补偿，通常需要证明公司存在未按照劳动合同法规定与您签订劳动合同的行为，比如在您提供劳动期间，公司未与您签订书面劳动合同。

用人单位

建议您咨询专业的法律顾问，详细了解您的具体情况和相应的法律权益，以便采取合适的法律行动保护自己的权益。