找到了工作后再让劳务工司去签合同行吗？

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在找到工作之后再让劳务公司去签订合同，这种情况可能会涉及到合同的有效性和法律问题。通常情况下，劳动合同应该在劳动者开始工作之前签订，以确保双方的权利和义务从工作开始时就得到明确的保障。如果你已经开始了工作，然后再签订合同，可能会出现一些问题，比如工资起算日期、试用期的确定等。

建议在找到工作后尽快与劳务公司沟通，了解具体的合同签订流程和注意事项，确保自己的合法权益不受损害。同时，如果可能的话，最好咨询一下法律专业人士的意见。