构建新型经营责任制的要求是？

构建新型经营责任制的要求主要包括以下几个方面：

1. 明确权责边界：要清晰界定各级管理者的职责和权限，确保责任到人，权力适度，避免职责不清和管理混乱。

2. 优化激励机制：建立科学合理的绩效考核体系，通过物质奖励和精神鼓励相结合的方式，激发经营者的积极性和创造性。

3. 强化监督约束：加强内部审计和外部监管，确保经营责任制的落实，并对违法违规行为进行严肃处理，保障企业的健康发展。

4. 推动创新发展：鼓励企业创新经营策略和管理模式，提高企业的市场竞争力，实现可持续发展。

5. 注重文化建设：通过加强企业文化建设，树立正确的价值观和行为准则，形成良好的经营氛围，提升企业的软实力。

这些要求的目的是为了构建一个高效、透明、公正的经营环境，促进企业的健康发展。