劳动合同期间公司转让如何处理，有没有法律依据

合同

劳动合同期间公司转让，劳动合同仍然是有效的。公司转让如果并不影响公司的正常经营的情况下不存在赔偿或补偿问题，当然了要在没有违反劳动合同法规定的情况下才不需要支付赔偿，转让后，变化合同主体，算单方终止劳动合同，需要支付相应的补偿金。