交通事故导致的工伤是否能够要求双重赔偿

事故

交通事故导致的工伤能够要求双重赔偿，当交通事故赔偿与工伤待遇发生竞合，职工可以依照不同的法律规定分别获得救济。受害人既可以向用人单位请求工伤赔偿，又可以向第三侵权人请求损害赔偿。

《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

用人单位

交通事故申请工伤认定流程如下：

1.由用人单位向社会保险行政部门提交工伤认定标准；

2.受理申请后进行审核；

3.审核材料后，按照规定的程序进行认定；

4.鉴定完成后，出具认定结果。

根据《工伤保险条例》第十七条第一款的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

三、交通事故赔偿与工伤赔偿的区别是什么

交通事故赔偿与工伤赔偿的区别是：

1.法律关系主体不同；

2.适用法律不同；

3.归责原则不同；

4.主张权利的时效不同；

5.主张权利的程序不同。