职务侵占是否构成持续犯罪法律上如何界定

犯罪

一、

职务侵占是否构成持续犯罪法律上如何界定

职务侵占是不构成持续犯罪的，持续犯罪法律上界定方法是：

行为从着手实行到由于某种原因中止以前，一直处于持续状态的犯罪。

犯罪既遂

持续犯具有以下特征：

1.行为人只实施了一个危害行为。

2.犯罪既遂后犯罪行为和不法状态同时继续。

3.犯罪行为始终侵害的是同一对象，侵犯的是同一直接客体。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、

职务侵占在哪里自首

找法网提醒您，犯罪了可以去公安机关、人民检察院或者人民法院自首。犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，可认定为自首，对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中犯罪较轻的，可以免除处罚。

《中华人民共和国刑法》第六十七条

犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。

被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。

犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

三、

职务侵占构成犯罪的条件

1.犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。

2.客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。

3.主体为公司、企业或者其他单位的工作人员。

4.主观方面为故意。