职务侵占罪的判刑准则是怎样的

刑法

职务侵占罪判刑标准是数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

公司

职务侵占罪成立的必要要素有以下这些：

1.客体要件：本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；

2.客观方面：本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；

3.主体要件：本罪主体为特殊主体；

4.主观要件：本罪在主观方面是直接故意。

三、职务侵占罪怎么起诉

职务侵占罪的起诉方式是由人民检察院提起公诉。

如果发有职务侵占行为的，当事人可以直接向公安机关进行报案，公安机关发现有犯罪事实的，会依法立案。职务侵占罪属于公诉案件，应当由检察院提起公诉。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十六条规定，人民检察院认为犯罪嫌疑人的犯罪事实已经查清，证据确实、充分，依法应当追究刑事责任的，应当作出起诉决定，按照审判管辖的规定，向人民法院提起公诉，并将案卷材料、证据移送人民法院。

犯罪嫌疑人认罪认罚的，人民检察院应当就主刑、附加刑、是否适用缓刑等提出量刑建议，并随案移送认罪认罚具结书等材料。