
合同
合同丢失后,当事人仍然可以申请仲裁,但前提是需要满足一定的条件。
1.对于一般民事合同而言,如果合同丢失,但双方能够补办并达成仲裁协议,那么依然可以申请仲裁。

用人单位
2.对于劳动合同争议,即使劳动合同丢失,只要能够证明用人单位与劳动者之间存在事实劳动关系,并且存在劳动争议,劳动者就可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
因此,合同丢失并不必然导致仲裁申请受阻。
二、合同丢失如何申请仲裁
1.补办或证明合同关系:对于一般民事合同,应尽可能与对方当事人协商补办合同,并明确仲裁协议。若无法补办,需通过其他方式证明双方之间的合同关系及仲裁意愿。对于劳动合同,则需通过如工资支付凭证、工作证、考勤记录等凭证证明与用人单位的劳动关系。
2.准备仲裁申请材料:包括仲裁申请书、身份证明、证据材料等。在仲裁申请书中,应明确仲裁请求、事实和理由,并附上相关证据以支持仲裁请求。
3.提交仲裁申请:将准备好的仲裁申请材料提交至相应的仲裁委员会,并按照仲裁委员会的要求缴纳仲裁费用。
4.等待仲裁裁决:仲裁委员会在收到申请后,将依法进行审理,并在规定时间内作出仲裁裁决。
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