小米cfo年薪

公司

如果不谈梦想跟追求，我们进入大公司工作，其实为的也是只是更高的报酬与更好的发展前途吧，于是乎，去年华为拿出了一份非常吸引人的数据，那就是截止至2018年，华为全球共有员工18万，人均工资已经达到了60万。

这个数据一出来之后，一时间很多还在学校里读书或者是刚毕业的朋友也纷纷眼红，幻想着以后能够进入华为工作，那么同样作为国产四大品牌之一的小米，它的人均工资是多少？据雷军爆料，小米目前全球员工总数达1.45万，人均工资100万。

看到这些数据之后，大家应该对大公司的发展前途有了一个直观的了解吧？关于人均工资的算法，华为跟小米都是一样的，双方采取了2018年全年给员工发放工资与福利的总数，最终再除以员工的总数，然后就得到了这样一个让不少人羡慕的数字。

华为

很多生活在底层，年薪甚至只有10万的朋友对这样的数据也是愤愤不平，因为他们所在的公司不仅有时候连10万都拿不出来，并且想要再升职加薪也是遥遥无期，与此同时，不少人提到小米跟华为的员工工资不应该有这么高。

其实如果要算一个真正的平均工资的话，那么还需要加上小米与华为在工厂工作的员工，以及在普通门店进行工作的销售员工，普通的生产线员工人均月工资在3000~5000，技术工则在4000~8000，销售人员的工资分级别也大致跟生产线员工差不多。

如果把普通的员工一起统计的话，整体工资水平肯定就被拉下来了，所以其实统计的员工总数方面，是并不包括生产线员工与门店销售员工的，然而恰恰这两个部分的员工占了大头，所以小米跟华为其实是悄无声息把最底层给剔除了，现在大家明白这个平均工资的真相了吧？

对小米跟华为来说，他们真正当做自己人的只有这一些帮助公司出谋划策的人，或者是一些为手机品牌创新有过贡献的人，至于谁在线下卖手机，谁在工厂生产手机，公司总部根本管不着，因为就算换一批人也是一样的，他们是否存在跟公司没有任何关系，话说，如果你是线下人员，会不会感到很心寒呢？