如何应对办公室考勤中有人趁领导不在溜出去次日补卡的问题？

领导

在国企中，若单位效益尚可，考勤可能成为压垮某些人的最后一击。若领导对某人不满，违反劳动纪律是最简便有效的手段，此时你的工作价值便得以体现。但若是针对领导的亲信，严格管理无异于自讨苦吃。两全其美的办法是记黑账，无论谁作弊都记录留证。领导要整治某人时，拿出证据加重罪名；领导未开口时，则守口如瓶，做个老好人。