工伤认定书在哪开

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一、工伤认定书在哪开

工伤认定书在统筹地区的劳动保障行政部门开具，具体来说：

1.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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2.若用人单位未在规定时限内提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织则可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

因此，工伤认定书的开具地点即为用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门。

二、工伤认定需提交哪些材料？

根据《工伤保险条例》第十八条的规定，提出工伤认定申请应当提交以下材料：

1.工伤认定申请表，该表需详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；

2.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，这是确认工伤职工身份和劳动关系的重要依据；

3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），这是证明职工受到事故伤害或职业病损害的关键证据。

王律师提醒你，若工伤认定申请人提供的材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料，申请人需按照要求补正后方可受理。

三、工伤认定申请的具体流程？

工伤认定申请的具体流程包括以下几个步骤：

1.职工或其所在单位需在规定时限内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；

2.社会保险行政部门会对申请材料进行审核，若材料完整且符合规定，则正式受理申请；

3.社会保险行政部门会组织专家对工伤事故进行调查核实，包括现场勘查、询问证人、查阅相关资料等；

4.根据调查结果和法律规定，社会保险行政部门会作出工伤认定决定，并出具工伤认定书；

5.工伤职工或其近亲属、用人单位可以根据工伤认定书向相关部门申请工伤待遇等后续处理。

在整个流程中，当事人需严格遵守法律规定和程序要求，确保工伤认定申请的顺利进行。