右手无名指断了两节能赔多少钱

事故

右手无名指断了两节，可能构成十级工伤，一次性获得伤残补助金为7个月本人工资。

这里的“本人工资”指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%，则按300%计算；若低于60%，则按60%计算。

律师

王律师提醒，若右手无名指因工作原因断裂，职工需及时向所在单位报告，并尽快申请工伤认定。

1.申请工伤认定的流程一般包括提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料至当地社会保险行政部门。

2.社会保险行政部门将在受理申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

3.一旦认定为工伤，职工即可享受相应的工伤保险待遇，包括但不限于医疗费用报销、伤残补助金等。在申请过程中，职工应保留好所有与工伤相关的证据材料，以便顺利获得赔偿。

三、右手无名指断赔偿包括哪些项目

右手无名指断裂的工伤赔偿项目主要包括以下几项：

1.伤残补助金：十级工伤的职工可以一次性获得7个月本人工资的伤残补助金。

2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：若职工解除劳动关系，还可以享受这两项补助金，具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。

3.残疾赔偿金：根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照一定标准计算得出的赔偿金。

4.医疗费：包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用，实报实销。

5.住院伙食补助费、交通、食宿费：根据地方规定标准和实际发生情况计算得出的费用。

6.辅助器具费用：如工伤职工因日常生活或就业需要安装假肢、矫形器等辅助器具的费用。

7.停工留薪期工资：在停工留薪期内，职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

8.停工留薪期护理费：若生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理，由所在单位负责支付护理费。