拖欠农民工工资负刑事责任吗

农民

拖欠农民工工资，若属于恶意行为，确实可能负刑事责任。

当用人单位或个人以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的，采取转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，且经政府有关部门责令支付仍不支付的，其行为便可能构成拒不支付劳动报酬罪。

用人单位

王律师提醒，为了严厉查处拖欠工资行为，需从多个方面入手。

1.要加强工资支付监察执法，扩大日常巡视检查和书面材料审查的覆盖范围，确保对各类用人单位的监管无死角。

2.推进劳动保障监察举报投诉案件省级联动处理机制建设，加大拖欠农民工工资举报投诉的受理和案件查处力度，确保农民工的合法权益得到及时维护。

3.还需完善多部门联合治理机制，深入开展农民工工资支付情况专项检查，对发现的拖欠工资行为进行严厉打击。

4.完善劳动保障监察行政执法与刑事司法衔接机制，推动完善人民检察院立案监督和人民法院及时财产保全等制度，对恶意欠薪涉嫌犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。

三、欠薪争议案件如何处理

在处理欠薪争议案件时，应充分发挥基层劳动争议调解等组织的作用，引导农民工就地就近解决工资争议。

1.劳动人事争议仲裁机构对农民工因拖欠工资申请仲裁的争议案件，应优先受理、优先开庭、及时裁决、快速结案，确保农民工的合法权益得到及时维护。

2.对于集体欠薪争议或涉及金额较大的欠薪争议案件，应实行挂牌督办制度，加强裁审衔接与工作协调，提高欠薪争议案件裁决效率。