电网集体职工如何安排

电网集体职工可以按照以下方式安排：

1. 分工合作：根据员工的工作经验和能力，将工作任务分配给不同的员工，并确保每个人都知道自己的任务和职责。

2. 合理安排工作时间：制定合理的工作计划，避免工作重叠和资源浪费，确保工作能够顺利进行。

3. 建立团队协作机制：建立团队协作机制，提高沟通效率和协作能力，确保每个人都能够积极参与并为团队的成功做出贡献。

4. 优化员工管理：通过培训和提供资源，提高员工的工作能力和技能，促进员工个人成长和组织发展。

5. 进行定期评估和反馈：定期评估团队工作的效果，并提供反馈，以便对工作进行调整，提高工作效率和团队绩效。