上海产假期间工资如何发放

上海产假期间工资发放按照国家有关规定执行，具体如下：

1.女职工享有产假，其中生育产假为98天，其中14天为全额工资，84天为医疗期，工资按病假发放，病假工资的最低标准为工资的80%。

2.女职工的生育护理假为15天，工资按全额发放。

3.职工婚假、丧假、病假、工伤假、节假日等假期，工资按照相应标准发放。

总之，女职工在产假期间的工资发放按照相关法律法规和公司规定执行。如果公司有特殊规定或政策，需要根据实际情况处理。