结构化面试题型分类

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黄艺丽

03月03日

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结构化面试题目分类有6种,分为:自我认知类题目、人际沟通类题目、应急应变类题目、组织管理类题目、综合分析类题目、教育教学题目。

结构化面试现今被应用到多个领域的考试中,教师资格证、银行、事业编等考试都有涉及到,考生一定要多加了解和练习。

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