
云南
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
《女职工劳动保护特别规定》第七条

昆明
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
1.有效的本人身份证。
2.生育资料,如生育证或者准生证。
3.医生开具的怀孕周数证明。
4.结婚证。
5.申请书(有的单位是在网上打申请,有的单位是纸质的)。
6.所有围绕生育前后的医学证明,包括产检、生育、出生证、终止妊娠证明和医生休息建议书等。
7.医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。
1.如果用人单位给职工购买了生育保险,那么产假期间的工资由生育保险基金进行支付;
2.如果用人单位没有购买生育保险,则由用人单位按照工资标准进行工资支付。
王律师提醒您,《女职工劳动保护特别规定》第八条
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
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