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1.当职工因工伤死亡时,其未成年子女作为供养亲属有权获得抚恤金。
2.对于子女未满十八岁的情况,抚恤金的标准是每月按照职工本人工资的30%发放。

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二、工伤死亡配偶抚恤金计算
1.对于工伤死亡职工的配偶,每月可获得职工本人工资的40%作为抚恤金。
2.这一标准的前提是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
这样的规定确保了配偶在失去主要生活来源后能够得到适当的经济支持,以维持其基本生活。
三、司法解释下的抚恤金赔偿
1.在司法实践中,有关抚恤金的赔偿应当根据工伤保险的待遇来进行处理。需要注意的是,抚恤金是发放给死亡人员亲属的生活费用,不属于死者的遗产,因此不能按照遗产继承的规定来处理。
2.这一规定确保了抚恤金能够真正用于保障死亡职工亲属的生活需求,而不是被其他因素所影响。
你对工伤赔偿还有哪些疑问?欢迎留言交流。王律师将持续为你提供法律知识和专业建议,助你更好地维护自身权益。
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