
春节
法定节假日天数一般是11天。我国法定节假日分三种,一种是全体公民放假的节日,另一种是部分公民放假的节日,还有一种是少数民族习惯的节日,其中全体公民放假的法定节假日总共有十一天,包括元旦1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、国庆节3天、中秋节1天。
二、法定节假日加班不发工资如何维权

清明节
1.与用人单位协商。如果用人单位拒绝支付工资,可以与用人单位协商解决,要求其按照法律规定支付工资。
2.寻求劳动监察部门的帮助。如果用人单位不愿意协商或者协商无果,可以向当地劳动监察部门投诉举报,由他们介入调查并给予相应的处理。
3.申请仲裁。如果以上两种方式都无法解决问题,可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,如果对仲裁结果不满意的,可以向法院提起诉讼,维护自己的合法权益。
三、法定节假日是几倍工资?
法定节假日工资通常都是按照3倍的工资发放。
《中华人民共和国劳动法》第四十三条
用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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