服务器
读书的时候，我的分享欲是比较强的，也常常会写点东西。在个人网站上，ACM题解不少，碎碎念也挺多的。可是工作之后，这些基本上都荒废了。就连坚持了好几年的年度总结，也不再继续维护。如今，个人网站的维护仅仅剩下定期给域名和
服务器续费这两件事了。今天正好看到这个问题，就打算利用摸鱼的时间写个流水账，分享一下自己的真实感受。细细算来，加入Seed团队已经一年多了。在这个过程中，也算是一点一点见证了整个团队的成长。在Seed团队成立之前，我在
AI - Lab做
AI infra方面的工作。后来Seed团队成立了，我们整个团队就都转到Seed这边来了。从
AILab到Seed，这两个团队其实都是偏研究型的团队。而且我和我的团队的工作内容也没有太大的变化，所以总体的过渡还是比较平顺的。Seed作为一个偏探索性的团队，在研究方面的投入非常大，甚至可以说是不计成本的。可能确实是没有营收方面的压力吧，整个团队的研究氛围极其浓厚，预研的工作也特别多。一群好胜心很强的技术人员聚在一起，基本上就是不达到SOTA（当前最优水平）就不肯罢休。直接体现就是技术攻坚的频率非常高。有些工作从投资回报率（ROI）来看似乎并不高，但也是被鼓励去做的。经常能看到为了提升1%的指标，就做了好几周优化工作的情况。就拿
AI infra来说，同一个功能实现四五个版本是很正常的，基本就是朝着极致性能去优化。累那是肯定的，但是当看到技术取得突破并且真的达到业界领先水平的时候，内心还是非常激动和开心的。也正是因为这样的团队氛围，在
招聘这方面吸引了很多学术界和工业界的大牛加入，这使得整个团队的人才密度很高。得益于整个团队组织的扁平化，大家在技术上的合作十分密切。我也经常参加各个团队的技术分享会，所以也算是和很大一部分团队都有过接触了。就我的感受来说，虽然在
AILab的时候人才密度也不低，毕竟也是做研究的团队，但是Seed团队的人才密度更加惊人。感觉身边随时都有博士在，在这里给我的感觉就是，没有什么是做不成的，只不过是个时间问题罢了。在这样的环境下工作其实是一件很享受的事情。首先，沟通成本很低，大家都非常务实，合作的过程很顺畅。更重要的是，我经常能在讨论和合作的过程中得到有意义的建议和启发。这种启发有时候可能就是灵光一闪，但确实在技术上带来了很大的帮助。
