财务说我工资前几个月的工资发多了,现在压两个月的不发了要扣掉,我该怎么处理

公司

只要这个公司存在，只要你们存在事实劳动关系，就必须签订劳动合同

在劳动法里没有所谓的试用期和合同期，只要你为他工作就属于事实劳动关系，就必须签订劳动合同

合同

关于压工资，这个就比较难一点，因为没有很强硬的法律规定不能压工资

建议你换个工作吧，会压工资的公司不见得有多好。