基金行业退薪坐实，央企系300万标准线背后信号

中国

从300万年薪降到200万？哼，这帮人根本就不该拿那么高的薪水。更不用说那些明星基金经理了，他们年收入至少8位数。中国有句一荣俱荣，一损俱损的老话，我们的基金经理最大的反差就在于此。众多基民亏得很惨，底裤都快没了，可从业者还在收取管理费，加起来竟达9位数，反差实在太大。尤其这两年，基金亏惨了。要是能让基民都赚钱，就会被奉为葛兰女神坤坤男神。可看看过去一年多，曾经热门的中欧医疗，到底亏了多少啊？这些基金经理拿基民的钱不当回事，基民亏惨了，他们却靠管理费赚很多，难道没法律或规则管管吗？

然而，所有的成就都是上天给予的机遇。潮水退去时，基金经理和散户差别不大。成功是行情、运气和胆量的组合，而非自身有多厉害。如今不少亏损的基金经理都卸任走人了。葛兰已卸任中欧研究精选和中欧阿尔法，还有其他基金经理也是如此。反正他们都财富自由了，管理着几百亿规模，光是近年赚取的管理费就够花几辈子了。

另外，行业类基金得及时止盈，把收益拿到手。别盲目相信明星基金经理，也别执着于长期持有，单一赛道的行业基金很少能连续3年大涨。这些基金经理连一轮牛熊周期都没完整走过，还谈什么专业……也难怪大家会说亏钱不需要专业换我来也行。芒格之前讲过：我不见40岁以下的基金经理。如今看来，这话还是有几分道理的。国内的基金经理哪配拿这么多钱？就说公募基金，本质是靠牌照募钱的，不然难募到大量资金。他们应与基民共荣辱，收取管理费可以，但拿太多钱就实在让人难以接受了。金融行业盈利多依赖牌照红利、资源勾兑乃至权力寻租。银行凭借合法吸收存款的牌照运营，盈利靠利差，利润由实体经济而来，技术含量低，所以如今要降薪，将利润返还给实体企业。基金公司的状况简直糟透了。近两年基金亏损严重，可基金公司还在收取高额管理费，基金经理拿着普通人几辈子都挣不到的高薪，这与他们的社会贡献极不匹配，这种不合理现象必须被制止，必须降薪。