离职当月的公积金公司交吗

公积金

一、离职当月的公积金公司交吗

离职当月的公积金，公司需要缴纳。

1.按照国家的规定，劳动者在离职当月只要还在单位上班并领取了相应的劳动报酬，单位就有义务为其缴纳社保及公积金，并没有所谓发工资周期的问题。

公司

2.如果劳动合同解除或终止日期是在某月的中旬，比如2月15日，那么单位就应当为该员工缴纳当月的保险及公积金，因为有工资就该有对应的保险及公积金。

3.有些公司可能会自行设定一些规定，比如员工上半月离职就不为其缴纳保险或公积金等，但这些规定并不符合法律规定。只要员工在该月内在单位上班了，单位就有义务为员工缴纳保险及公积金。

4.如果单位不按规定缴纳，员工可以直接去社保中心或相关稽查部门举报，要求单位补缴，这样的要求通常会得到支持。但需要注意的是，个人部分还是需要员工自己承担的。

二、离职后公积金缴纳的法律规定

员工离职后，原单位应当按照正常情况为其参保缴费至离职当月，并自次月起暂停缴费。

1.员工离职当月的公积金，单位仍需为其缴纳。而自次月起，员工可以将其转为灵活就业人员公积金继续参保缴费，或者转入新单位继续参保缴费。

2.无论选择哪种方式，前后的缴费时长以及个人账户余额都会累计计算，不会因离职而中断。