辞职了能不能拿到失业金

保险

一、辞职了能不能拿到失业金

对于“辞职了能不能拿到失业金”这一问题，直接回答是：自己主动辞职的情况下，是不能获得失业金的。

1.这是因为根据我国《中华人民共和国社会保险法》第四十五条的规定，领取失业保险金需满足三个条件，其中之一便是“非因本人意愿中断就业”。

失业保险金

2.而辞职，显然是劳动者主动中断就业的行为，这与领取失业金的条件相悖，因此无法获得失业金。

二、因病辞职可否领失业金？

关于“因病辞职是不是可以领取失业金”的询问，明确答案是：因病辞职同样不能领取失业保险。

1.尽管因病辞职可能出于无奈，但它依然属于主动中断就业的行为，不符合《中华人民共和国社会保险法》中关于领取失业保险金“非因本人意愿中断就业”的要求。

2.领取失业保险还需满足其他条件，如失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年、已进行失业登记并有求职要求等。

三、辞职后工伤赔偿还有吗？

对于“辞职了是不是还能拿到之前的工伤赔偿”的疑问，答案是肯定的：辞职了仍然可以拿到之前的工伤赔偿。

1.工伤赔偿是基于劳动者在工作中受到的伤害而给予的补偿，与是否辞职无直接关联。

2.根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定，因工伤发生的医疗费用、康复费用、伤残补助金等一系列费用，均应从工伤保险基金中支付。

3.对于工伤伤残的劳动者，即使在辞职后，也有权请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等赔偿。

4.一次性伤残补助金在劳动关系存续期间即可要求支付，而后两项赔偿则在劳动合同终止或解除后支付。