行政管理是指在组织或机构中负责计划、组织、协调、指导、监督等工作，以实现预定目标的过程。其主要职责包括：
1.制订组织管理策略和计划，协调各部门之间的工作；
2.制定组织管理的制度和规章，保证组织的正常运转和秩序；
3.给员工制定工作任务和目标，监督员工工作进程并进行评估；
4.安排培训和提升员工，促进人力资源的发展和壮大；
5.维护组织内部的公平性和正义性，处理组织内部的矛盾和冲突；
6.保障组织内外的法律法规的遵守和执行。
总之，行政管理是为组织运行的效率、效益和秩序做出考虑和保障的一项工作。
