劳动仲裁流程怎么走

劳动仲裁流程一般如下：

1. 提出仲裁申请：申请人应填写《劳动仲裁申请书》并提交至所在区县人民法院或劳动争议仲裁委员会。

2. 受理并交庭审：受理机构收到申请后，会出具受理通知书，通知被申请人出庭参加仲裁庭审。庭审一般由三名仲裁员组成。

3. 稿审、审核：考虑案件性质和仲裁规则等因素，仲裁员会审查双方提供的证据和相关文件，并进行调解。

4. 审判并作出仲裁裁决：如果双方调解达成一致，仲裁员会根据达成的协议制定调解方案，并作出仲裁裁决。如果调解不成功，则将进行庭审并由仲裁员根据审查、辩论结果作出裁决。裁决是裁判文书，双方必须执行。

5. 结案：仲裁委员会会将仲裁裁决书送达申请人和被申请人，并在裁决书上注明所送达日期，标明诉讼期限。

注：以上流程为一般的劳动仲裁流程，具体应根据当地的法律法规和劳动仲裁委员会规定进行操作。