如果您认为自己的劳动权益被侵犯了,可以向以下机构投诉:
1. 所在企事业单位的人力资源部门:首先可以向所在企事业单位的人力资源部门投诉,让企业内部协商解决。
2. 劳动保障监察机构:如果企事业单位不予解决或解决不满意,可以到所在地的劳动保障监察机构投诉,该机构将会调查处理,并对违法企业进行处罚,惩罚不法行为。
3. 法院:如果通过以上途径未能解决问题,可以通过法律途径解决。可以向法院提起民事诉讼,要求侵犯劳动权益的企业给予赔偿。
需要注意的是,投诉的过程应当有足够的证据支持,并及时保留证据。如果有必要,可以聘请专业律师协助投诉。
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