工伤和交通事故能否并行索赔

事故

一、工伤和交通事故能否并行索赔

工伤和交通事故能并行索赔。

1.但也不是所有的项目都能索要双份赔偿，就像是交通事故造成的误工费，一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿；

用人单位

2.但工伤事故中用人单位应该在治疗期间给职工发工资，所以不会造成误工损失。

二、交通事故应认定为工伤的情形

交通事故工伤的情形包括：

1.劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害；

2.在上下班途中，受到本人不负主要责任的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等。

法律依据：

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

三、交通事故工伤赔偿的项目

交通事故的工伤赔偿项目包括：

工伤的医疗费用和康复费用；

1.住院的伙食补助费；

2.到统筹地区以外就医的交通食宿费；

3.一次性伤残补助金；

4.一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

5.以及劳动能力鉴定费等。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。