做工伤鉴定对公司有什么影响吗

公司

一、做工伤鉴定对公司有什么影响吗

员工做了工伤鉴定一般对单位没有什么影响；如果职工申请工伤后被认定为工伤，用人单位有为职工缴纳工伤保险的，那么职工享受的工伤赔付从工伤保险基金中支付；如果用人单位没有给职工缴纳工伤保险的，由用人单位支付工伤保险待遇。

二、申请工伤鉴定有哪些材料

用人单位

申请工伤劳动能力鉴定所需要的材料：

1.书面申请书，包括：申请再次鉴定的事实与理由、伤病治疗情况、初次鉴定情况、申请时间。

2.劳动能力鉴定申请表。

3.认定工伤决定书。

4.市级劳动能力鉴定结论及收到市鉴定结论时间的有效证明。

5.被鉴定人身份证复印件。

6.有关病历材料：医学诊断证明、就诊病历、化验报告、影像检查报告及住院治疗的出院记录、手术记录等;职业病应提交职业病诊断机构的诊断证明书、职业史、职业健康监护档案等。

7.医疗终结后受伤部位彩色照片等。

三、工伤鉴定时间过了怎么办

如果工伤鉴定过时效了，可以通过提起民事诉讼，请求人身损害赔偿。

根据《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。