工伤认定必须证人做笔录吗

保险

在工伤认定过程中，证人做笔录并不是一项必备的程序。是否需要进行笔录完全取决于工作人员的具体安排。

无论是否进行笔录，证人都应如实向工作人员提供所知的实情，并对自己所说的内容承担法律责任。

事故

工伤认定程序主要包括以下步骤：

1.提交工伤认定申请：根据《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害后，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2.接受鉴定：工伤认定申请批准后，申请人需到指定地点接受鉴定。如果申请人提供的材料完整，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。

三、何种情形可认定工伤

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。

2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

4.患职业病的。

5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。

6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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