用人单位
劳动者认为
用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。首先，劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：(一)宣传劳动保障法律、法规和规章，督促
用人单位贯彻执行；(二)检查
用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。其次，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。【法律依据】《劳动保障监察条例》第九条，劳动者认为
用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
