公司注销后工伤如何赔偿

公司注销会进行清算，清算后留下的资产除去清算费用会用来优先支付工伤费用。

《公司法》

第一百八十六条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。

公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。

清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。

公司注销后，如果员工在该公司工作期间发生工伤，工伤赔偿的处理可能会较为复杂。首先，应根据《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定，确认工伤并申请工伤待遇。

如果公司已经参加工伤保险，工伤保险基金将承担相应的工伤赔偿责任，包括工伤医疗待遇、伤残津贴、一次性伤残补助金等。

如果公司未参加工伤保险，员工可以要求公司按照工伤保险待遇的标准进行赔偿。即使公司已经注销，员工也可以向公司注销前的股东或实际控制人主张赔偿责任。

此外，如果公司注销时未依法清算，或者在清算过程中隐瞒真实财务状况，逃避债务，根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，员工可以要求公司的股东或实际控制人承担赔偿责任。

最后，员工也可以通过向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼的方式来维护自己的合法权益。