劳动合同的签订和生效条件是什么

劳动合同的签订的条件：

一、存在二方及以上的订约当事人;

二、订约当事人对合同主要条款达成一致意见。

劳动合同生效的条件：劳动合同由用人单位和劳动者协商一致，并经过用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。

【法律依据】

《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。