上几天班辞职有工资吗会不会扣工资

用人单位

一、

上几天班辞职有工资吗会不会扣工资

有工资，不会扣工资。劳动者付出劳动了，用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。

找法网提醒您，《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

二、

上几天班辞职怎么维权

劳动法

1.向当地的劳动监察行政部门投诉；

2.向当地的仲裁委申请劳动仲裁；

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

离职纠纷起诉或者申请仲裁的应当要准备好相关证据。

《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第六条

发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。

与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

三、

上几天班辞职怎么自己交社保

可以缴纳灵活就业社保，或者缴纳城乡居民医保或养老保险。自己交灵活就业社保，需要有当地户籍（部分地区要求有居民证也可办理），参保人携带好身份证和户口本前往自己所在的街道办事处、社区服务中心、或当地社保经办机构办理灵活就业社保参保手续即可，但是灵活就业社保只能交养老险和医保；

自己缴纳城乡居民医保或养老保险，通常以家庭为单位参保，因此可以让自己的家人代为缴费，一般还需有当地农村户口，每年会由村委会等机构通知缴费地点和缴费期限，自己携带好相关资料在规定时间前往指定地点缴费即可。