萍乡市安源区产假法律法规怎么规定的

江西

产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。

法律规定：

《江西省人口与计划生育条例》第四十三条：符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的假期外，增加产假六十日，并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。

夫妻

《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

萍乡市安源区作为中国的一个地区，其具体的产假法律法规通常遵循国家和江西省的相关规定。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定，女职工享受的产假天数为98天，其中产前可以休假15天。至于是否包含节假日，以及是否有额外的奖励产假，这需要参考江西省的具体规定或是萍乡市安源区的补充规定。

不过，具体的执行细节和补充规定建议直接咨询当地的人力资源和社会保障局，或者查阅最新的地方性法规文件。