职务侵占立案后需要经过哪些法律程序

立案

一、

职务侵占立案后需要经过哪些法律程序

职务侵占罪的立案流程为：公安机关对相关的立案文件，比如公民的报案、个人或单位的控告、举报和自首材料文件等进行整理，侦查结束之后，一并移交到当地相关的人民检察院进行审查。检察院提起公诉的，人民法院将会对公安机关、人民检察院提供的材料内容根据相关法律进行评估，对职务侵占的当事人进行审判量刑。

法律依据：

检察院

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

二、

职务侵占罪的构成要件是什么

1.客体要件。职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；

2.客观要件。职务侵占罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；

3.主体要件。职务侵占罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员；

4.主观要件。职务侵占罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。

三、

职务侵占罪定罪的证据有哪些

找法网提醒您，职务侵占罪定罪的证据如下：

1.能证明犯罪行为人涉嫌职务侵占的物证、书证、证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人；

2.调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同，证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料，以确定犯罪主体；

3.犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料；

4.调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据，并由司法会计审计部门作出审计鉴定报告；

5.追缴的赃款、赃物，根据需要进行拍照固定证据。