
保险
对于劳动者不肯购买社会保险的情况,企业可以采取以下措施进行处理,具体如下:
1.企业可以在员工手册中明确规定“不愿意缴纳社会保险”或者“在规定的期限内未能提交企业办理社会保险需要的材料”等作为企业试用期录用的条件。

试用期
二、员工不愿买社保有哪些原因
员工不愿意购买社会保险的原因多种多样,归纳起来主要有以下几种情况。
1.地域原因是影响员工缴纳社保意愿的重要因素之一。许多外地户口尤其是农村户口性质的劳动者认为自己不可能在企业所在的城市一直工作到退休,因此不愿意企业为其缴纳社会保险。
2.工资原因也是导致员工不愿意缴纳社保的重要因素。对于一些工资并不高的劳动者来说,他们不愿意在不多的工资中再扣除掉一部分钱来缴纳社保。
3.还有一些其他原因,如:
(1)原国有企业、集体企业的下岗职工由于与原单位没有解除劳动关系,原单位一直为其缴纳社会保险,导致他们不愿意转出;
(2)有些地区政策规定新的单位缴纳社保前不得断交,如果断交则需要全部补交完毕后新的单位才能缴纳社会保险,而员工不愿意补交之前的费用从而造成新的单位无法为员工缴纳社保等等。
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